Nachhaltigkeit

Anhand der drei Säulen Ökologie, Ökonomie und Soziales messen wir unsere Anstrengungen für nachhaltiges Arbeiten, Leben und Wirtschaften in unserem Agenturalltag.

Ökologie

Wir achten auf einen bewussten Umgang mit Wasser, Energie und Rohstoffen, um die Umwelt zu schützen und natürliche Ressourcen zu schonen. So heizen wir unsere Büroräume mit Naturstrom der lokalen Stadtwerke Bonn. Unsere Server werden vom lokalen Anbieter tänzer:digital in Bonn gehostet und gepflegt. Wann immer möglich betreiben wir Server und Clouds bevorzugt mit Ökostrom. Bei den Dienstgeräten kaufen wir hochwertigere und bevorzugt nachhaltig produzierte Geräte, die auch über die Abschreibungszeiten hinaus im Einsatz bleiben können. Ein Smart-Home-System unterstützt uns durch Automatisierungen dabei, Heizung und Licht nur dann einzuschalten, wenn auch wirklich jemand in den Räumen ist. Wir setzen auf ein papierloses Büro und haben so gut wie alle Vorgänge digitalisiert. Mülltrennung ist in unserem Büro selbstverständlich.

Wenn möglich nutzen wir OpenSource-Software auf eigenen Servern, um einen hohen Datenschutzstandard zu wahren, beispielsweise bei den eigenen Videokonferenz-Servern. Wenn Dienstreisen und Kundenbesuche vor Ort doch einmal notwendig sind, reisen wir oft mit dem (Lasten-)Fahrrad an. Für längere Strecken nutzen wir das mit Ökostrom betankte E-Auto oder die Bahn. Fahrradständer stehen am Büro zur Verfügung, man erreicht uns vom Bahnhof aber auch gut zu Fuß.

Nachhaltiges Eventmanagement

Auch bei unseren Veranstaltungen achten wir auf ökologische Nachhaltigkeit. Wir wählen Veranstaltungsorte so, dass die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmittel gut möglich ist. Das saisonale vegane/vegetarische Catering beauftragen wir bei regionalen Gastronomen. Bleiben Reste vom Essen über, werden diese nach der Veranstaltung an die Gäste oder über Foodsharing-Gruppen verteilt. Getränke bieten wir in Glasflaschen an – oder wir laden die Teilnehmenden ein, sich ihre Trinkflaschen mit Leitungswasser aufzufüllen. Um unnötige Spülberge zu vermeiden, ist ein „Becherparkplatz“ fester Bestandteil auf Events. Badges und Plakate lassen wir bevorzugt bei regionalen Anbietern produzieren und achten bei diesen Druckerzeugnissen auf Nachhaltigkeitsstandards (z.B. blauer Engel). Bei Rollups bevorzugen wir wiederverwendbare Kassetten. Wir verzichten auf den Einsatz von gedruckten Programmen/Tagesordnungen und stellen wichtige Informationen lieber digital zur Verfügung. Auch Tickets müssen bei uns nicht ausgedruckt mitgebracht werden. Wir bitten nach dem Event um Rückgabe der Lanyards, um diese weiterverwenden zu können.

Soziales

Unsere Mitarbeiter*innen stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir begegnen ihnen mit Respekt und Fairness und ermutigen sie, ihre kreativen Potenziale auszuschöpfen und Ideen zu verfolgen. Dabei leben wir eine offene Fehlerkultur, die wir auch als Veranstaltungsformat „FuckUp Nights“ in Bonn etabliert haben. Wir achten auf eine Balance und möglichst gute Trennung zwischen Arbeitszeit und Freizeit. Pausen und Urlaub sind ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Um jedem Teammitglied gerecht zu werden und auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern, bieten wir flexible Arbeitszeiten an. Wir ermöglichen auch kurzfristig freie Zeitfenster entsprechend den Anforderungen in der Betreuung von Kindern oder Pflege von Angehörigen. Als digitales Unternehmen ist Homeoffice ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bietet noch mehr Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Wir bieten unbefristete Arbeitsverträge und bezahlen faire Löhne. Zudem fördern wir die die Aus- und Fortbildung mit zweiwöchentlich stattfindenden internen Weiterbildungen und einem festen zeitlichen und monetären Budget für externe Fortbildungen.

Soziale Nachhaltigkeit auf Veranstaltungen

Bei Veranstaltungen achten wir auf Barrierefreiheit, um allen die Teilnahme zu ermöglichen. Das beginnt mit dem Anmeldemanagement auf einer barrierefreien Website, bei dem wir besondere Bedarfe abfragen. Bei Veranstaltungen vor Ort achten wir auf einen ebenerdigen Zugang zum Veranstaltungsraum, reservieren Plätze für Menschen im Rollstuhl, achten auf gut sichtbare kontrastreiche Beschilderung und eine angenehme Beleuchtung und Akustik. Zudem arbeiten wir bei Online- und Präsenzveranstaltungen auf Wunsch mit Untertitelungen oder Gebärdendolmetschern zusammen, damit sich alle beteiligen können. Hybride Veranstaltungen lassen Teilnehmenden die Wahl, ob sie anreisen möchten oder ein Event von zu Hause erleben und dabei so gut wie möglich eingebunden werden.

Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf achten wir auf familienfreundliche Anfangs- und Endzeiten und organisieren bei Bedarf Kinderbetreuung und Spielmöglichkeiten. Außerdem bemühen wir uns um Gender-Mainstreaming in Form von geschlechtergerechtem Sprachgebrauch und einer ausgewogenen Besetzung von Expert*innen und Podien.

Ökonomie

Ökonomische Nachhaltigkeit erfordert nachhaltiges Wirtschaften. So verfolgen wir langfristige Strategien und Partnerschaften. Neben der Gewinnmaximierung fokussieren wir uns auch auf das Wohl der Gesellschaft und verfolgen seit der Gründung das Ziel, Bonn digitaler zu machen. Darunter verstehen wir eine lebenswerte Region, die alle mitgestalten können, egal ob digital oder lokal. Um dies zu verwirklichen, engagieren wir uns in sozialen Projekten und veranstalten beispielsweise das FutureCamp – ein BarCamp für Kinder und Jugendliche. Hier bieten wir der Jugend eine Plattform für ihre Ideen und Projekte. Auch im Jugendzentrum St. Cassius sind wir regelmäßig zu Gast und entwickeln dort gemeinsam mit den Jugendlichen und Akteuren aus der digitalen Szene Projekte zu Themen wie Podcasting, 3D-Druck oder Virtual Reality. Um die Bonner Community enger zusammen zu bringen, veranstalten wir seit 2015 das BarCamp Bonn, auf dem Themen besprochen werden, die Bonner*innen interessieren, und wo schon viele Kooperationen und Projekte entstanden sind. Nicht zuletzt hat sich auch Bonn.digital aus dem ersten BarCamp Bonn heraus gegründet. Damit es nicht bei den jährlichen Treffen bleibt, haben wir das vierteljährliche MeetUp Digitales Bonn ins Leben gerufen, auf dem sich Firmen und Interessierte kennenlernen und vernetzen können.

Nachhaltigkeit muss nicht teuer sein

Dass ökologische und soziale Nachhaltigkeit sich auch auf die Ökonomie auswirkt, ist offensichtlich. So sind etwa zufriedene, ausgeglichene Mitarbeiter*innen leistungsfähiger. Ein umweltfreundliches, ressourcenschonendes Handeln durch den Verzicht auf lange Transportwege oder Druckerzeugnisse oder die Ermöglichung von Homeoffice macht sich auch in der Kasse bemerkbar. Und spätestens seit der Corona-Pandemie wissen wir, dass für ein zweistündiges Meeting nicht 300 Menschen aus ganz Deutschland durch die Gegend fahren müssen, was nicht nur (Reise-)Zeit und Geld spart, sondern auch noch gut für die Umwelt ist.

Wir sind offen für weitere Ideen, wie wir noch besser darin werden können, die 17 Ziele zu unterstützen und zu leben, weil wir selbst in eine lebenswertere Zukunft für alle blicken möchten. Kontaktieren Sie uns gerne, wenn sie dazu Anregungen haben!